Vești proaste pentru Dacia. Decizia dură luată de francezi care ne vizează direct

Luiza Moldovan 29.05.2020, 12:53

Producătorul francez Renault are în plan o reducere a costurilor cu peste 2 miliarde de euro pe următorii trei ani. Acesta a anunțat vineri „suspendarea proiectelor de creștere capacitară” planificate în România și Maroc, recalificări și plecări voluntare pentru 4.600 de angajați în Franța. În toată lumea, producătorul ar vrea să reducă 10.000 de posturi.

Francezii de la Renault au luat o decizie dură

Potrivit Groupe Renault, planul său de transformare vine după anunțarea rezultatelor anuale și are ca scop realizarea unor economii de 2 miliarde de euro pentru următorii trei ani. De asemenea, Groupe Renault vorbește și de un nou tip de competitivitate.

„Dificultățile cu care se confruntă grupul, criza majoră prin care  trece industria auto și urgența tranziției ecologice sunt imperative care determină grupul să accelereze această transformare. Acest proiect de plan va consolida capacitatea de adaptare a grupului, prin concentrarea pe generarea de flux de numerarf, păstrând în același tikmp clientul în centrul priorităților sale. Se bazează pe o abordare mai eficientă a activităților operaționale și pe gestionarea riguroasă a resurselor”.

Cum arată și când o să apară pe piață noua Dacia. Modelul va curprinde 7 locuri. Foto
Decizia decidenților de la Renault vine pe fondul vânzărilor mici pe care le-au raportat în toată lumea. Foto
renault-hybride-etech

Ajustarea forței de mmuncă se va face în toate țările unde Groupe Renault este prezent

De asemenea, Groupe Renault urmărește să se organizeze în jurul unor nuclee de producție axate pe inovație și ecologie:

„În Franța, grupul va fi organizat în jurul unor zone comerciale strategice, de viitor: vehicule electrice, LCV, economie circulară și inovație cu valoare adăugată ridicată”.

[rssfeed id='1609318597' template='list' posts=2]

Groupe Renault intenționează să facă ajustările necesare în privința forței de muncă pentru a permite revenirea la o creștere rentabilă și durabilă și se angajează să se asigure că acestea se desfășoară printr-un dialog exemplar cu partenerii sociali și cu autoritățile locale.

„Acest proiect de ajustare a forței de muncă urmează să se bazeze pe măsuri de recalificare, mobilitate internă si plecări voluntare. Acesta se va întinde pe parcursul a trei ani și va viza aproape 4.600 de posturi în Franta, la care se adaugă reducerea cu peste 10.000 de alte posturi în restul lumii, unde Grupul este prezent”.

Urmăriți Impact.ro și pe