Salarii militari în România. Cât se câștigă în Armată, de la proaspăt angajat la colonel
În luna octombrie s-au împlinit 14 ani de când Armata nu mai este obligatorie în România, iar de la 1 ianuarie 2019, salariile militarilor au crescut, potrivit Ordonanței de Urgență a Guvernului nr. 114/2018. Cât primește un soldat vs. un ofițer, aflați în rândurile de mai jos.
Ce salarii sunt în Armata Română
Salariile militarilor au crescut cu 25% în 2019, de la 1 ianuarie, conform OUG nr. 114/2018, prin care au fost adoptate măsuri privind drepturile bănești ale personalului din instituțiile publice de apărare, ordine publică și securitate națională.
„Solda are caracter individual, fiind stabilit atât prin însumarea unor elemente salariale prevăzute de legislația în vigoare la data de 31 decembrie 2009, majorate potrivit legii, în perioada 2010-2019, cât și prin adăugarea unor drepturi specifice prevăzute de legile anuale de aplicare etapizată a legilor-cadru de salarizare“, informa MAI.
În ceea ce privește indemnizațiile, compensațiile, primele, ajutoarele, plățile compensatorii, despăgubirile, compensațiile lunare pentru chirie, alte drepturi acordate, cuantumul compensației bănești, respectiv al alocației valorice pentru drepturile de hrană, valoarea financiară anuală a normelor de echipare, precum și valoarea financiară a drepturilor de echipament, care nu fac parte din solda lunară brută/salariul lunar brut, potrivit actelor normative în vigoare, amintim că în intervalul 2019-2021 aceste drepturi se mențin în plată la nivelul stabilit pentru luna decembrie a anului 2018.
Armata nu mai este obligatorie la noi în țară
Hotărârea ca Armata să nu mai fie obligatorie în România a fost luată prin intermediul Legii nr. 395/2005, potrivit căreia au fost suspendate serviciile militare obligatorii, pe timp de pace. Tot atunci s-a trecut la serviciul militar pe bază de voluntariat.
Articolul 1 al legii amintite prevede următoarele:
„Cetățenii români, bărbați și femei, care îndeplinesc condițiile prevăzute de legislația în vigoare, pot efectua, pe bază de voluntariat, orice formă a serviciului militar, fără discriminare“.
Potrivit articolului 2 al Legii 395/2005:
„Începând cu data de 1 ianuarie 2007, executarea serviciului obligatoriu, în calitate de militar în termen și militar cu termen redus, se suspendă. Ultima încorporare a recruților pentru militarii în termen va fi în luna octombrie 2006, iar pentru militarii cu termen redus, în luna iunie 2006“.
Articolul 3 al aceleiași legi prevede că executarea serviciului militar devine obligatoriu pe durata stării de război, a stării de mobilizare și a stării de asediu.
Articolul 4 – Legea 395/2005 anunță următoarele:
„După data prevăzută la art. 2 alin. (1), cetățenii români, bărbați, la împlinirea vârstei de 18 ani, se vor prezenta la centrele militare numai pentru luarea în evidență militară, selecționare, stabilirea aptitudinilor și a opțiunilor privind modul de îndeplinire a îndatoririlor militare, în situațiile prevăzute la art. 3. Art. 5. – Organizarea și funcționarea recrutării și selecției cetățenilor pentru efectuarea serviciului militar pe bază de voluntariat vor fi reglementate prin hotărâre a Guvernului, până la data de 31 decembrie 2006. Art. 6. În termen de 6 luni de la data intrării în vigoare a prezentei legi, Guvernul va prezenta Parlamentului proiectul de lege privind pregătirea populației pentru apărare și cel al legii privind statutul soldaților și gradaților voluntari, în noile condiții“.
Citește și: Armata Română începe să se modernizeze. Pe ce se vor cheltui banii
Cât câștigă un soldat vs. un ofițer
După cum spuneam, drepturile bănești ale personalului din instituțiile publice din sistemul de apărare, ordine publică și siguranță națională au fost majorate începând din luna ianuarie a anului 2019, în conformitate cu prevederile Legii nr. 114/2018, și se vor menține în plată în perioada 2019-2021.
Salarii Armata 2020:
- Maior – salariul a crescut cu 845 lei, ajungând la 5.019 lei (se adaugă sporuri)
- Căpitan – salariul a crescut cu 864 lei, ajungând la 4.324 lei (se adaugă sporuri)
- Locotenent gradație 4 – salariul a crescut cu 868 lei, ajungând la 3.445 lei
- Sublocotenent – salariul a crescut cu 836 lei, ajungând la 2.958 lei
- Plutonier gradație 4 – salariul a crescut cu 932 lei, ajungând la 3.107 lei (se adugă sporuri)
- Sergent major – salariul a crescut cu 848 lei, ajungând la 2.933 lei (se adaugă sporuri)
- Sergent gradația 4 – salariul a crescut cu 533 lei, ajungând la 2.618 lei
- Caporal gradație 4 – salariul a crescut cu 352 lei, ajungând la 2.437 lei ( se adaugă sporuri)
- Soldat – salariul a crescut cu 151 lei, ajungând la 2.236 lei.