Cum vei putea lua concediu medical începând cu 1 august. Schimbarea de care toţi salariaţii trebuie să afle. Sunt modificări în acordarea concediului medical pentru angajații din România. Toate detaliile, disponibile în rândurile de mai jos.
Apar modificări importante la concediul medical, în cazul angajaţilor din România. Mai exact, de la 1 august, medicii vor elibera certificate de concediu în două tranşe.
Astfel, de luna viitoare, medicii vor acorda pacienţilor concediu medical pentru incapacitate temporară de muncă în două tranșe.

În prima tranșă, concediul poate dura cel mult trei zile în cazul afecţiunilor uşoare.
“În cazul menţinerii incapacităţii temporare de muncă, constatate pe baza evaluării răspunsului la tratamentul iniţial şi/ sau a rezultatului analizelor de laborator, investigaţiilor funcţionale şi/ sau imagistice recomandate, medicul de familie sau, după caz, medicul de specialitate din ambulatoriu, care monitorizează afecţiunea, poate elibera certificatul de concediu medical în continuare (…)”, mai apare în document.
După aceste trei zile, doctorul decide dacă va elibera certificatul de concediu medical în continuare, în funcţie de răspunsul pacientului la tratamentul prescris, precum şi de rezultatele analizelor recomandate.
[rssfeed id='1609318597' template='list' posts=2]Strategia de urmărire a evoluției bolii va cuprinde cel puțin indicațiile terapeutice și igienico-dietetice, pe care angajatul bolnav trebuie să le respecte.
De asemenea, medicii de familie se arată nemulțumiți de această schimbare.Medicii de familie spun că doctorii din spitale nu vor mai da concedii medicale şi vor lăsa toată povara pe umerii lor.
De asemenea, potrivit noii reglementări, se introduc ”sancţiuni pentru persoanele care desfăşoară activitatea la mai mulţi angajatori, care în aceeaşi perioadă în care la unul dintre angajatori prezenta certificat/certificate de concediu medical, la celălalt/ceilalţi angajatori, îşi desfăşoară activitatea curentă.”
În plus, această faptă este considerată contravenție și persoanele în cauză vor fi sancționate cu amendă de la 1.000 lei la 2.000 lei, precum şi neplata/recuperarea indemnizaţiei de asigurări sociale de sănătate, se maia arată în proiectul de OUG.
Nici medicii care nu respectă legea miu scapă de sancțiuni. Medicii curanţi care nu întocmesc planul de urmărire a evoluţiei bolii pacientului, la momentul eliberării certificatelor de concediu medical, este pasibil de o amendă de la 5.000 lei la 10.000 lei.
În prezent, prin proiectul de ordin pus luni în dezbatere la CNAS, autoritățile hotărăsc, printre altele, care este conținutul planului de urmărire a evoluţiei bolii pacientului angajat.