16:21
Situație alarmantă la un spital din Prahova, unde medicii primesc salarii mari, plus locuințe de serviciu, însă existămulte posturi neocupate, care paralizează pur și simplu activitatea spitalului! Ce se întâmpă la Spitalul Municipal Câmpina, vedeți în rândurile de mai jos.
Spitalul Municipal Câmpina a fost spital de suport covid, însă acest statut a încetat de curând. Cu toate acestea, conducerea spitalului se confruntă cu o lipsă acută de personal. Cei care lipsesc sunt chiar medicii. De exemplu, pe secția de ATI lucrează, momentan, trei medici, din 10 cât ar fi necesar, iar la secția de Obstetrică – Ginecologie, din necesarul de șase medici, mai sunt la datorie doar trei.
Acest lucru face ca Spitalul Municipal Câmpina să fie de multe ori depășit de situație, iar cazurile grave să fie trimise la Ploiești, chiar dacă câteva minute face diferența dintre viață și moarte, după cum recunoaște chiar managerul spitalului, Călin Tiu.
”Nu avem ce face. Suntem deficitari la capitolul medici pe parte de ATI și Ginecologie. Nu mai are cine să facă gărzi. Am apelat la colaboratori, dar acum e perioadă de concedii și tot ce vine și nu putem …onora, ca spital, trimitem către Ploiești. E ingrată situația, dar nu avem ce face. Sunt trei medici pe ATI care au în grijă 60 de pacienți. Foarte greu!
Am cerut soluționarea cu celeritate a cererilor de a asigura medici pe segmentele unde suntem în impas. Am 7 posturi vacante pentru ATI. Nimeni nu se prezinta la concurs. Pentru Obstetrică – Ginecologie, iarăși, din șase medici cât e normativul, am doar trei. Nu pot face față atâtor pacienți. Deși mulți nu înțeleg că noi nu suntem spital de urgență, ne e greu să trimitem cazuri pe care le-am putea rezolva aici, la Ploiești.
[rssfeed id='1609318597' template='list' posts=2]Nu pot „trage” de un medic, nu îi pot cere să facă munca altor colegi pe care…nu îi are. E și el om. Caut soluții, deși, chiar și în București „bate vântul” când e vorba de angajări pe secția ATI. E dificil. Îmi apar cazuri de noapte. Nu am medici… Trebuie să îi trimit la Ploiești, deși e chestiune de viață și de moarte, de multe ori. Sper, odată terminată perioada concediilor, să se regleze un pic situația și să îmi revină colaboratorii, medici cu care lucrăm”, a declarat managerul spitalului pentru observatorulph.ro.
Trebuie menționat faptul că Spitalul Municipal Câmpina posedă condițiioptime de muncă, salariile medicilor pornesc de la 10.000 de lei și, plus, primesc și locuințe de serviciu. Cu toate acestea, medicii nu se încghesuie să se angajeze.
